استقبل صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف بن عبدالعزيز، أمير المنطقة الشرقية، اليوم (الأربعاء) في مكتب سموه بديوان الإمارة، رئيس مجلس إدارة شركة نادي القادسية، الأستاذ بدر الرزيزاء، يرافقه الفائزون بالمركز الأول في مسابقة نادي القادسية لتحفيظ وتلاوة القرآن الكريم، التي أقيمت ضمن فعاليات موسم القادسية الرمضاني في نسختها الثالثة.

رعاية مستمرة لكتاب الله

وفي مستهل اللقاء، أكد أمير المنطقة الشرقية أن العناية بكتاب الله الكريم وتعظيم شأنه هو نهج راسخ قامت عليه المملكة العربية السعودية منذ تأسيسها، وتواصل القيادة الرشيدة -أيدها الله- السير عليه. وأشار سموه إلى أن دعم حفظة كتاب الله وتشجيع الناشئة والشباب على الإقبال على القرآن تلاوةً وتدبراً وعملاً، يمثل ركيزة أساسية في بناء جيل واعٍ ومتمسك بقيم دينه الإسلامي الحنيف، ويستمد منهج حياته من الهدي القرآني القويم، مما ينعكس إيجاباً على سلوكهم وخدمتهم لوطنهم ومجتمعهم.

تفاصيل النسخة الثالثة من المسابقة

وشهدت النسخة الثالثة من المسابقة إقبالاً واسعاً وتنافساً شريفاً، حيث أوضح رئيس نادي القادسية، بدر الرزيزاء، أن المسابقة سجلت هذا العام مشاركة مميزة بلغت 721 مسجلاً، وهو رقم يعكس الحرص الكبير من أبناء المنطقة على المشاركة في البرامج الإيمانية. وقد خضع المشاركون لعمليات تصفية وفرز دقيقة جرت بالتعاون المثمر مع جمعية تحفيظ القرآن الكريم بالمنطقة الشرقية، لضمان تطبيق أعلى معايير التحكيم وفق الضوابط المعتمدة.

وأسفرت التصفيات الأولية عن تأهل 375 متسابقاً إلى المراحل النهائية، توزعوا على خمسة فروع متنوعة تراعي مختلف المستويات، حيث شارك 70 متسابقاً في الفرع الأول، و70 في الفرع الثاني، و80 في الفرع الثالث، و80 في الفرع الرابع، بينما شهد الفرع الخامس المعني بالتلاوة مشاركة 75 متسابقاً.

جوائز قيمة ودور مجتمعي رائد

وتحفيزاً للمشاركين، رصدت اللجنة المنظمة جوائز مالية قيمة بلغت قيمتها الإجمالية 75 ألف ريال، تم توزيعها على 20 فائزاً تميزوا في فروع المسابقة المختلفة. وتأتي هذه الخطوة لتعزيز روح المنافسة في حفظ كتاب الله وإتقان تلاوته.

من جانبه، رفع الرزيزاء شكره وتقديره لسمو أمير المنطقة الشرقية على رعايته الكريمة ودعمه غير المحدود لموسم القادسية الرمضاني، مؤكداً أن المسابقة شهدت تطوراً نوعياً هذا العام بإضافة مسار التلاوة، مما وسع دائرة المشاركة. وأضاف أن هذه الفعاليات تأتي تفعيلاً للدور المجتمعي للأندية الرياضية، مؤكداً أن نادي القادسية لا يقتصر دوره على الجانب الرياضي فحسب، بل يمتد ليشمل الجوانب الثقافية والاجتماعية، بما يسهم في تعزيز الشراكة المجتمعية وترسيخ القيم النبيلة في نفوس الشباب.

تشهد المملكة العربية السعودية تحولاً نوعياً في سوق العمل، يتجلى بوضوح في القطاع المالي والمحاسبي، حيث كشفت أحدث البيانات الصادرة عن الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبين عن أرقام قياسية تعكس تمكين المرأة السعودية في هذا المجال الحيوي. وقد أظهرت الإحصائيات نمواً متسارعاً في مشاركة الكفاءات النسائية خلال الفترة من 2023 إلى 2025، مما يؤكد نجاح الخطط الاستراتيجية الرامية لتعزيز المحتوى المحلي ورفع كفاءة الكوادر الوطنية.

قفزة في الشهادات المهنية وتأهيل الكوادر

في مؤشر قوي على الجدية والاحترافية التي تتمتع بها المرأة السعودية، سجل عدد الحاصلات على الشهادات المهنية نمواً استثنائياً بلغت نسبته 144%. وبحلول نهاية عام 2025، وصل إجمالي الشهادات الممنوحة للمحاسبات السعوديات إلى 3,524 شهادة. هذا الارتفاع لا يعكس مجرد زيادة عددية، بل يشير إلى تنوع في التخصصات الدقيقة، حيث شملت هذه الشهادات مسارات متقدمة مثل زمالة الهيئة، وشهادة أخصائي ضريبة القيمة المضافة، وغيرها من الشهادات التخصصية التي تعزز الجاهزية الفنية وترفع من جودة المخرجات في سوق العمل.

توسع في تراخيص مزاولة المهنة

لم يقتصر النمو على الجانب النظري أو الحصول على الشهادات فحسب، بل امتد ليشمل الممارسة العملية المستقلة. فقد ارتفع عدد المحاسبات الحاصلات على تراخيص مزاولة المهنة بنسبة 45%، حيث قفز العدد من 219 مرخصة في نهاية عام 2023 ليبلغ 317 مرخصة بنهاية عام 2025. هذه الزيادة تعكس اتساع نطاق الممارسة النظامية ودخول كوادر نسائية جديدة إلى عالم ريادة الأعمال عبر تأسيس مكاتب مهنية متخصصة، مما يساهم في سد الفجوة في الطلب على الخدمات المحاسبية عالية الجودة.

الإقبال على التدريب ومواكبة رؤية 2030

يأتي هذا الحراك المهني مدعوماً برغبة كبيرة في التطوير والتدريب المستمر، حيث ارتفع عدد المتدربات من 5,261 متدربة في عام 2023 إلى 7,727 متدربة في عام 2025، محققاً نسبة نمو تقارب 47%. وتنسجم هذه الأرقام بشكل مباشر مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 التي ركزت على رفع نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل، وتوفير بيئة ممكنة تتيح لها تبوء مناصب قيادية وفنية دقيقة.

الأثر الاقتصادي وتعزيز الحوكمة

إن تنامي جاذبية مهنة المحاسبة والمراجعة للكوادر الوطنية النسائية يسهم بشكل مباشر في تعزيز موثوقية التقارير المالية في المملكة. فوجود قاعدة عريضة من المحاسبات المؤهلات يدعم تطبيق معايير الحوكمة والامتثال، ويحسن من جودة القرار المالي في القطاعين العام والخاص. كما أن هذا التطور يعزز من تنافسية الاقتصاد السعودي إقليمياً ودولياً من خلال توفير بنية تحتية بشرية قادرة على التعامل مع المتغيرات المالية العالمية بكفاءة واقتدار.